300 de milioane de locuri de muncă cu normă întreagă ar putea fi pierdute din cauza AI

Produsele de inteligență artificială (AI) sunt prezente în majoritatea domeniilor de muncă, de la asamblarea și operarea mașinilor grele până la îngrijirea pacienților, serviciile de restaurant... Potrivit unui raport al lui Goldman Sachs, AI va concura probabil cu munca umană și va avea impact asupra 300 de milioane de locuri de muncă din întreaga lume.

Potrivit lui Goldman Sachs, două treimi din locurile de muncă din SUA și Europa ar putea fi automatizate într-o oarecare măsură. În următorii 10 ani, utilizarea tehnologiei AI poate crește, de asemenea, productivitatea muncii și poate crește PIB-ul global cu până la 7%.

Raportul arată că cele mai automate locuri de muncă sunt locurile de muncă administrative și de suport de birou într-o rată de până la 46%, urmate de pozițiile juridice (44%) și locurile de muncă conexe, la arhitectură și inginerie este de 37%.

Domnul Chris Stokel-Walker - reporter de tehnologie pentru The Guardian a spus că instrumente precum ChatGPT au fost folosite de unele firme de avocatură din Marea Britanie pentru a redacta documente legale de bază. Ei au spus că acest instrument de inteligență artificială este ca un stagiar al unei companii și își poate înțelege destul de bine locul de muncă, chiar dacă nu este la fel de competent ca angajații de lungă durată.

Goldman Sachs prezice că, pe măsură ce produsele de inteligență artificială (AI) se dezvoltă pe scară largă la scară globală, până la 300 de milioane de locuri de muncă cu normă întreagă ar putea fi înlocuite. Țările și regiunile a căror industrie a resurselor umane este cel mai afectată de dezvoltarea IA sunt Hong Kong (China), Israel, Japonia, Suedia, SUA și Regatul Unit.

Între timp, procentul de resurse umane cel mai probabil să fie înlocuit de IA în țări precum India, Kenya, Vietnam, China continentală, Nigeria și Thailanda este mai mic, cu o rată de 15% sau mai puțin.

Cercetările BOK arată că AI poate înlocui 4 milioane de locuri de muncă în Coreea

Inteligența artificială ar putea înlocui până la 4 milioane, sau 14%, din locurile de muncă din Coreea de Sud în următoarele două decenii, a spus un studiu al băncii centrale, adăugând la o serie de avertismente cu privire la perturbarea iminentă a piețelor muncii din întreaga lume.

Lucrătorii cu venituri mari, cu o pregătire educațională bună se confruntă cu o amenințare mai mare, deoarece AI se poate ocupa de munca analitică, a declarat un grup condus de Oh Sam-il la Bank of Korea, iar percepția lor este mai ușoară. Chimiștii, medicii, avocații, contabilii și administratorii de proprietăți sunt printre cei mai amenințați, în timp ce cei din sectoarele religios, alimentație, predare și canto sunt cei mai puțin afectați.

Coreea de Sud are în prezent una dintre cele mai mari rate de adoptare a roboților din lume, încercând să minimizeze impactul îmbătrânirii populației. Cu toate acestea, țara se situează în continuare printre țările cu utilizare scăzută a AI.

Cercetarea BOK reafirmă opinia din ce în ce mai mare conform căreia, în timp ce AI schimbă jocul, provocând un boom de productivitate, ar putea, de asemenea, să facă ca locurile de muncă cu gulere albe din întreaga lume să cadă în anarhie.

Un raport al lui Goldman Sachs din acest an a estimat că 300 de milioane de locuri de muncă la nivel global ar putea fi expuse la IA generativă , cum ar fi ChatGPT de la OpenAI, deși tehnologia ar putea crește în cele din urmă producția economică globală cu 7% în viitorul apropiat.

Cercetarea BOK spune că AI va genera cererea pentru așa-numitele STEM - educație în știință, tehnologie, inginerie și matematică - împreună cu abilități soft, cum ar fi comunicarea și munca în echipă. Cercetarea echipei se bazează pe metodele folosite de Michael Webb, economist la Universitatea Stanford.