3億人のフルタイム雇用がAIによって失われる可能性がある

人工知能 (AI)製品は、重機の組み立てや操作から患者ケア、レストラン サービスに至るまで、ほとんどの労働分野に存在しています。ゴールドマン サックスによるレポートによると、AI は人間の労働力と競合し、世界中で 3 億の雇用に影響を与える可能性があります。

ゴールドマン・サックスによれば、米国と欧州の仕事の3分の2はある程度自動化される可能性があるという。今後 10 年間で、AI テクノロジーの使用により労働生産性が向上し、世界の GDP が最大 7% 増加する可能性があります。

このレポートによると、最も自動化されている仕事は管理およびオフィスサポートの仕事であり、その割合は最大 46% であり、次に法務職 (44%) および関連する仕事が続き、建築およびエンジニアリングが 37% となっています。

ガーディアン紙のテクノロジー担当記者、クリス・ストケル・ウォーカー氏は、ChatGPTのようなツールが英国の一部の法律事務所で基本的な法的文書の草案作成に使用されていると述べた。この AI ツールは企業のインターンのようなもので、長年勤務している従業員ほど熟練していないにもかかわらず、仕事を十分に把握できるとのことです。

ゴールドマン・サックスは、人工知能 (AI) 製品が世界規模で広く発展するにつれ、最大 3 億人のフルタイムの人間の雇用が代替される可能性があると予測しています。AIの発展によって人材業界が最も大きな影響を受ける国と地域は、香港（中国）、イスラエル、日本、スウェーデン、米国、英国です。

一方、インド、ケニア、ベトナム、中国本土、ナイジェリア、タイなどの国々では、AIに置き換えられる可能性が最も高い人材の割合は15％以下と低い。

韓国銀行の調査によると、AIは韓国の400万人の雇用を置き換えることができる

中央銀行の調査によると、人工知能は今後20年間で韓国の雇用の14％に相当する最大400万人を代替する可能性があり、世界中の労働市場への差し迫った混乱についての一連の警告がさらに強まった。

韓国銀行のオ・サムイル氏率いるグループは、AIが分析作業を処理できるため、優れた学歴を持つ高所得の労働者はより大きな脅威に直面しており、彼らの認識は容易であると述べた。化学者、医師、弁護士、会計士、不動産管理者は最も脅威にさらされているものの、宗教、食品サービス、教育、歌の分野の人々は最も影響を受けていません。

韓国は現在、人口高齢化の影響を最小限に抑えようとしているため、ロボット導入率が世界で最も高い国の一つとなっている。しかし、この国は依然として AI の使用率が低い国の一つにランクされています。

BOK の調査は、AI が生産性ブームを引き起こす変革者である一方で、世界中のホワイトカラーの仕事を無秩序に陥らせる可能性があるという見方が高まっていることを再確認しています。

ゴールドマン・サックスによる今年の報告書では、世界中で3億人の雇用がOpenAIのChatGPTのような生成AIにさらされる可能性があるが、この技術は最終的に近い将来に世界の経済生産を7%増加させる可能性があると推定している。

BOKの調査によると、AIはコミュニケーションやチームワークなどのソフトスキルとともに、いわゆるSTEM（科学、技術、工学、数学教育）の需要を促進するとしている。研究チームの研究は、スタンフォード大学の経済学者マイケル・ウェッブ氏が使用した手法に基づいている。