微軟與 OpenAI 就治理變革進行討論

微軟公司正在討論計劃要求 OpenAI 董事會做出的一系列改變，以改善治理並阻止這家軟體巨頭（該公司最大的投資者）人工智慧不受重大戰略舉措的影響。

OpenAI 於上週五解雇了首席執行官薩姆·奧爾特曼 (Sam Altman)，此後投資者一直在遊說他回歸。主動聘請 Altman 的微軟表示，只要滿足某些條件，它就可以讓「之父」ChatGPT 回歸。這家軟體製造商希望解決其認為的治理問題，而正是這些問題促使 OpenAI 現任董事會解雇了 Altman。

微軟正在考慮的改變可能包括要求 OpenAI 擴大其董事會規模並提高成員所需的經驗水平。微軟將尋求加強這些保護，並增加其擁有否決權或至少是通知權的情況的數量。

這家已向 OpenAI 投資約 130 億美元的軟體公司正在等待組建新的委員會來討論大規模變革。據知情人士透露，Altman、OpenAI 董事會成員和臨時執行長 Emmett Shearer 已開始談判，旨在恢復被取消的執行長和聯合創始人職位。一旦奧特曼回歸和現任董事會的命運問題得到解決，談判和實施微軟希望的任何改變都可能成為開發過程的一部分。

微軟執行長薩蒂亞·納德拉 (Satya Nadella) 週一明確表示，無論 Altman 回到原來的職位，還是擔任監督微軟新人工智慧研究部門的角色，OpenAI 都需要對其治理進行重大改變。納德拉董事對 OpenAI 董事會在解僱 Altman 後只在短時間內通知他表示不滿。

「這是一個可怕的意外，我們只是想確保以一種有機會建立良好合作夥伴關係的方式完成事情，」納德拉在接受彭博電視台採訪時表示。在沒有微軟參與的情況下發生重大變化“不好，我們肯定會確保做出一些必要的改變”。

微軟也正在考慮是否應該嘗試讓其高階主管進入 OpenAI 董事會。該公司還必須權衡其對更多控制權的渴望與直接參與這家新創公司可能導緻美國監管機構挑戰的風險。