Es importante alinear los espacios de trabajo que tiene en LuckyTemplates con los del Analyst Hub . La coherencia en los espacios de trabajo es importante porque permite una colaboración fluida. En este tutorial, veremos cómo administrar áreas de trabajo en el servicio en línea de LuckyTemplates y en Analyst Hub. Veremos algunos ejemplos de cómo configurar esto internamente.
Tabla de contenido
Descripción general
Desde la perspectiva , hemos creado algunos segmentos de informes o espacios de trabajo para nuestros clientes, finanzas, productos internos, marketing, operaciones y ventas.
Si los comparamos con los espacios de trabajo en Analyst Hub, puede ver que no todos los espacios de trabajo de LuckyTemplates están disponibles.
La coherencia en los espacios de trabajo entre el servicio en línea de LuckyTemplates y Analyst Hub es importante porque permite una colaboración fluida y el intercambio de datos entre los miembros del equipo. Cuando los espacios de trabajo son coherentes, los miembros del equipo pueden acceder y utilizar fácilmente fuentes de datos compartidas, plantillas de informes y otros recursos.
Creación de áreas de trabajo en el servicio en línea de LuckyTemplates
Haga clic en el botón Crear un espacio de trabajo .
Luego, escribe el nombre del espacio de trabajo. También puede agregar una descripción para que otros usuarios puedan comprender fácilmente qué datos contiene el espacio de trabajo.
También puede agregar personas al espacio de trabajo haciendo clic en la opción Acceder .
Para darles acceso, solo necesita agregar su dirección de correo electrónico y otorgarles permiso.
Administrar espacios de trabajo en el centro del analista
Una persona o un equipo puede configurar todos los espacios de trabajo de la organización. Cada usuario de LuckyTemplates no necesita hacerlo por sí mismo. Por lo tanto, antes de crear cualquier espacio de trabajo, es importante planificar lo que desea hacer en LuckyTemplates.
Analyst Hub le permite probar la estructura jerárquica de su implementación de LuckyTemplates desde la perspectiva del espacio de trabajo.
Puede crear Proyectos o Equipos, según el tamaño de su organización.
Algunos espacios de trabajo pueden incluso tener subespacios de trabajo determinados por las diferentes subunidades de cada departamento.
Si no puede controlar los espacios de trabajo en LuckyTemplates y Analyst Hub, los usuarios se encontrarán con una gran confusión. No sabrán si se han creado o publicado determinados informes. Los espacios de trabajo desorganizados conducen a la redundancia.
Navegar por las aplicaciones de Workspace en LuckyTemplates
Puede crear una aplicación por espacio de trabajo. Para navegar por las aplicaciones de su espacio de trabajo, haga clic en la pestaña Aplicaciones en el servicio en línea de LuckyTemplates.
En este ejemplo, puede ver que esta organización en particular actualmente tiene tres aplicaciones: Clientes, Marketing y Ventas.
Cada una de estas aplicaciones de espacio de trabajo contiene informes individuales . Puede decidir qué informes fluirán a la aplicación alternando la opción Incluir en la aplicación .
Una práctica recomendada para administrar lo que se incluye en la aplicación es incluir solo los principales puntos de distribución de sus conocimientos. Los conjuntos de datos y los informes de la aplicación ya deberían haber sido auditados, o todos deberían estar seguros de que la información es correcta.
Conclusión
Los espacios de trabajo en LuckyTemplates y Analyst Hub son herramientas poderosas para la colaboración y el análisis de datos. Al crear espacios de trabajo coherentes, los equipos pueden compartir fácilmente fuentes de datos, plantillas de informes y otros recursos, lo que puede ayudar a mejorar la productividad y reducir los errores.
Además, la capacidad de acceder y actualizar fácilmente los datos compartidos en tiempo real puede ayudar a garantizar que los datos sean precisos y estén actualizados. Con estos beneficios, está claro que los espacios de trabajo en LuckyTemplates y Analyst Hub son recursos valiosos para cualquier organización que busque mejorar sus esfuerzos de colaboración y análisis de datos.
Mis mejores deseos,
sam mckay
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